PGRS: plano essencial para resíduos sólidos
Entenda o que é o PGRS e por que ele é obrigatório para empresas que geram resíduos sólidos. Veja as exigências e como se manter regularizado.
7 de julho de 2025
O eSocial é um sistema do governo federal criado para unificar o envio de informações trabalhistas, previdenciárias e fiscais das empresas brasileiras. No contexto da saúde e segurança do trabalho (SST), ele se tornou essencial para que as organizações se mantenham em conformidade com a legislação.
A SPSEGMED, empresa com mais de 22 anos de atuação, está preparada para oferecer suporte em SST e auxiliar seus clientes na adaptação correta à obrigatoriedade do eSocial, sem complicações ou atrasos.
O eSocial (Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas) é um projeto do governo que tem como objetivo simplificar e centralizar o envio das informações obrigatórias por parte dos empregadores.
Dentro do escopo de segurança e medicina do trabalho, exige que as empresas transmitam eletronicamente dados relacionados aos programas e documentos como:
PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional)
PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos)
ASO (Atestado de Saúde Ocupacional)
Condições ambientais do trabalho
Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)
Esses eventos são entregues em layouts específicos e com prazos determinados.
O módulo de SST no eSocial conta com três eventos principais:
S-2210 – Comunicação de Acidente de Trabalho
S-2220 – Monitoramento da Saúde do Trabalhador
S-2240 – Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco
Esses dados devem ser informados eletronicamente de forma precisa e dentro dos prazos legais, sob risco de multas e sanções.
A SPSEGMED oferece o suporte necessário para que sua empresa esteja em conformidade com essas obrigações por meio do sistema digital, que integra laudos, programas e exames de forma prática e automatizada.
De acordo com o site da SPSEGMED, todos os programas de SST são entregues por meio de uma plataforma digital própria, facilitando o acesso e o gerenciamento dos documentos exigidos.
Entre os benefícios oferecidos:
Emissão de laudos técnicos e programas obrigatórios de forma ágil
Envio rápido de documentos, com prazos de até 24h ou 48h úteis
Integração via sistema web
Equipe técnica composta por engenheiros, médicos e especialistas em SST
Suporte durante fiscalizações trabalhistas e previdenciárias
Essas funcionalidades garantem que as empresas cumpram com mais facilidade os requisitos legais.
Todas as empresas — inclusive MEIs com funcionários — devem enviar informações referentes à saúde e segurança do trabalho.
As obrigações são determinadas de acordo com o porte da empresa e o grau de risco das atividades desenvolvidas. Com a obrigatoriedade implantada, a não transmissão correta desses eventos pode gerar multas automáticas, que variam conforme a infração.
A preparação adequada envolve:
Verificar se a empresa possui todos os programas e laudos atualizados: PCMSO, PGR, LTCAT, entre outros.
Atualizar o cadastro dos trabalhadores com as informações exigidas.
Garantir que os exames ocupacionais estejam em dia.
Utilizar um sistema que integre essas informações ao eSocial.
A SPSEGMED oferece uma plataforma onde o cliente informa dados básicos da empresa e recebe, de forma simples, os documentos prontos para serem usados nos eventos do eSocial, respeitando todas as exigências das NRs.
Além de ser uma obrigação legal, o eSocial:
Centraliza as obrigações fiscais e trabalhistas
Traz mais transparência ao governo e às empresas
Facilita a fiscalização e reduz burocracias
Ajuda na prevenção de acidentes, pois exige que a empresa esteja com seus laudos e programas em dia
Evita autuações e penalizações por falta de documentação
A regularização da sua empresa no eSocial começa com uma análise técnica feita por quem entende do assunto. Preencha o formulário no site da SPSEGMED e receba orientação sobre como manter sua documentação de SST adequada para o eSocial.
O eSocial é mais do que uma exigência legal: é uma ferramenta de controle que exige atenção total das empresas no que se refere à segurança e saúde dos seus colaboradores. Com a assessoria correta e sistemas integrados, o processo se torna mais simples, eficiente e seguro.
A SPSEGMED está preparada para auxiliar você nesse processo, com equipe técnica qualificada, sistemas próprios e agilidade na entrega dos documentos exigidos. Não deixe sua empresa vulnerável — mantenha tudo em conformidade.
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